Fermato con oltre 55 grammi di droga in casa. Arrestato
Durante il ponte festivo, i carabinieri di Comacchio hanno pattugliato le strade durante i servizi di controllo del territorio nei luoghi della movida
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Nella nottata di domenica del 21 aprile una pattuglia dei carabinieri di Porto Garibaldi ha controllato sulla SS309 Romea un furgone con targa rumena che trainava con un carrello una autovettura destinata alla esportazione con a bordo cinque persone dirette in Romania
Nel fine settimana i carabinieri di Cento, coadiuvati dal personale del Nucleo Antisofisticazioni di Bologna, ha svolto un servizio straordinario di controllo del territorio volto a prevenire la commissione di reati predatori e accertare accertare il rispetto delle norme di carattere igienico sanitario da parte degli esercizi di ristorazione
Hera informa che lunedì 6 maggio potrebbero verificarsi disagi nello svolgimento di tutti i servizi gestiti dalla multiutility, compresi call center, sportelli commerciali e stazioni ecologiche, in seguito a uno sciopero, per l’intero turno di lavoro, proclamato dalle organizzazioni sindacali confederali di categoria
Denuncia per un parcheggiatore abusivo che ha tentato di indirizzare due agenti in abiti civili della Polizia Locale a bordo di un'auto civetta verso uno stallo di sosta
Nell’ultimo triennio sono 341 le assunzioni a tempo indeterminato effettuate dall’Azienda Usl di Ferrara, nel periodo compreso tra il 2016 e il primo trimestre del 2019.
Lo comunica la stessa azienda sanitaria, che fa notare come in particolare si tratta di 223 unità tra infermieri ed operatori socio sanitari, mentre i medici sono stati 75, con una copertura del turn over del personale addetto a funzioni sanitarie ed assistenza pari al 109%. Situazione diversa per il personale del ruolo tecnico ed amministrativo con 44 assunzioni a fronte di 91 cessazioni per una copertura del turn over del 48% nel triennio.
Nel triennio di riferimento, il turn over del personale di tutti i ruoli è complessivamente del 94%.
“L’evidenza di un integrale ricambio generazionale calcolato su un arco di tempo medio lungo (oltre tre anni) – afferma l’Asl – dimostra che non si tratta di un’operazione occasionale ma di una stabile operazione di ringiovanimento degli organici”.
La dinamica si è articolata diversamente nel corso del periodo, anche in ragione delle diverse disponibilità delle graduatorie concorsuali. Nel primo trimestre 2019 sono state assunte 61 unità a fronte di 15 cessazioni (turn over del 407%); ciò dimostra che l’impegno massimo è ancora in corso, basta ricordare che recentemente sono stati espletati alcuni importanti concorsi: quali ad esempio quello per infermieri e per operatori socio sanitari.
“Il dato potrebbe essere sicuramente più positivo – prosegue l’azienda sanitaria – se non si verificassero le ormai note difficoltà nel reperimento dei medici. Per questa categoria, infatti, la copertura realizzata del turn over è del 81%. Al riguardo l’azienda sta operando con ogni mezzo possibile per far fronte al fabbisogno, privilegiando le procedure concorsuali che vengono bandite sistematicamente”.
Oltre a quanto finora riportato, un’ulteriore nota positiva è rappresentata dalle imminenti assunzioni a tempo indeterminato, già programmate ed attualmente in corso per i prossimi mesi dell’anno: 7 dirigenti medici, 3 dirigenti del ruolo sanitario, 15 tra collaboratori e operatori sanitari.
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