Pasqua sulla A13, incidente con sei feriti: coinvolti anche due bambini
Mattinata di Pasqua segnata da un incidente sull'autostrada A13, dove il traffico festivo si è trasformato, per alcuni automobilisti, in momenti di apprensione
Mattinata di Pasqua segnata da un incidente sull'autostrada A13, dove il traffico festivo si è trasformato, per alcuni automobilisti, in momenti di apprensione
Con l'uscita dalla pandemia da Covid, in Emilia-Romagna la percentuale di persone a rischio povertà o marginalizzazione sociale è calato del 4%, dall'11,2% del 2021 al 7,4% del 2023
È stata presentata al Parlamento Europeo una petizione per chiedere lo slittamento delle tempistiche di applicazione della Direttiva Bolkestein, alla luce della crescente instabilità economica e dei timori legati a una possibile crisi energetica. L’iniziativa arriva dalla consulente patrimoniale di Comacchio, Coralba Bonazza
Non è solo una norma. È, prima di tutto, una questione di rispetto. Rispetto per chi ogni giorno lavora con le mani e con la testa, per chi ha costruito negli anni un’impresa fatta di competenze, sacrificio e identità
Sostegno dal centrosinistra e apertura critica dal centrodestra. Prosegue in Commissione Politiche economiche il confronto sul progetto di legge regionale a sostegno dell’agricoltura, un pacchetto da oltre 12 milioni di euro che punta a rafforzare un settore chiave per l’economia
La Fp Cgil di Ferrara lancia un grido d’allarme sulla situazione critica della sanità pubblica nel nostro territorio. “A poche settimane dall’inizio delle ferie estive – scrivono -, i reparti e i servizi dell’Azienda Usl e dell’Azienda Ospedaliera-Universitaria sono ancora privi dei necessari rinforzi di personale, mettendo a rischio la tenuta del sistema sanitario locale”.
Spiegano che la contrattazione integrativa è completamente bloccata, “nonostante prima del rinnovo delle Rsu fossero stati definiti, insieme alla delegazione trattante aziendale e sindacale, i mandati per: gli incarichi di funzione D e DS per i professionisti della salute e i funzionari; il riconoscimento dei tempi di vestizione; le verticalizzazioni per il personale tecnico, amministrativo e gli autisti soccorritori, con accordo già firmato; l’estensione e il riconoscimento dell’indennità prevista dall’articolo 107”.
Fanno inoltre sapere di essere ancora in attesa di pubblicazione dei bandi per la mobilità aziendale che è prevista da un accordo sottoscritto nel 2021.
“Dall’insediamento della nuova direzione aziendale – scrivono -, non è pervenuta alcuna convocazione ufficiale per il comparto e non è stato fatto nessun incontro con la Rsu delle due aziende, lavoratrici e lavoratori eletti dalle colleghe e dai colleghi”.
“Nonostante – aggiungono – l’impegno profuso nelle elezioni per il rinnovo Rsu appena svolte (che ha coinvolto parti sindacali e aziendali), la Fp Cgil non si è mai fermata e ha continuato a sollecitare la direzione su questi temi attraverso note sindacali”.
“Le risposte ricevute finora – precisano – non sono state esaustive, soprattutto perché non è stato ancora presentato un piano assunzioni dettagliato per ruolo e profilo, necessario per garantire la copertura durante il periodo estivo che inizierà a fine maggio”.
“Non possiamo più attendere – concludono -. È una questione di rispetto per le lavoratrici e i lavoratori, e per la cittadinanza che ha diritto a servizi e posti letto operativi anche durante l’estate. La Fp Cgil di Ferrara chiede con urgenza alla direzione aziendale di fornire risposte concrete e tempestive per affrontare queste criticità e garantire il funzionamento efficiente della sanità pubblica nel nostro territorio”.
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