Si è tenuto mercoledì 10 settembre nella Sala Riunioni dell’assessorato alle Politiche del Lavoro e Pari Opportunità, alla presenza dell’assessore Angela Travagli, un tavolo di confronto operativo che ha visto la partecipazione attiva delle associazioni di categoria, degli organizzatori della Fiera nazionale “WoW – Work on Work”, in programma a Ferrara il 19 e 20 novembre, e di Sipro, società di sviluppo del territorio.

L’incontro ha rappresentato un importante momento di confronto sulla nuova organizzazione del Servizio Politiche del Lavoro e Pari Opportunità, che intende proporsi come soggetto dinamico e propositivo, capace di leggere e anticipare i cambiamenti del mondo del lavoro e di attivare strumenti concreti per rispondere alle esigenze locali.

“L’inserimento delle Pari Opportunità all’interno del settore dello Sviluppo Economico, unito al Servizio Politiche del Lavoro, rappresenta una scelta innovativa e un cambio di paradigma necessario per costruire una società moderna, giusta e competitiva. Le pari opportunità non sono un tema separato, ma trasversale: riguardano ogni ambito della vita economica, sociale e culturale. Solo integrandole nelle politiche di sviluppo possiamo garantire un territorio più equo, coeso e attrattivo. Questa impostazione si muove in linea con le direttrici del Piano Strategico Nazionale, con le indicazioni del Dpo (Dipartimento per le Pari Opportunità) e guarda con responsabilità e concretezza agli obiettivi dell’Agenda 2030, dove inclusione, sostenibilità e crescita sono tre facce della stessa medaglia”, ha dichiarato l’assessore Travagli.

Uno degli obiettivi centrali emersi durante il tavolo su proposta dell’assessore è stato il monitoraggio costante dei fabbisogni del tessuto produttivo in termini di competenze e profili professionali. Un’azione strategica che punta a costruire un ponte solido tra domanda e offerta di lavoro, restituendo dati utili e aggiornati agli enti di formazione, all’università, agli istituti d’istruzione superiore e a tutto il sistema orientativo. Una visione condivisa da tutti i partecipanti e accolta con entusiasmo come base per un nuovo approccio sistemico al tema dell’occupazione.

Durante l’incontro si è parlato anche della prossima edizione della Fiera nazionale “WoW – Work on Work”, che quest’anno si presenta come un vero e proprio Hub del lavoro. L’edizione 2025 si preannuncia ricca di contenuti e appuntamenti di alto profilo: l’Assessorato presenterà un programma articolato, con la partecipazione di relatori di rilievo nazionale e momenti di confronto aperti al territorio, pensati per stimolare una riflessione collettiva e promuovere una cultura del lavoro più consapevole e orientata al futuro. Una risposta positiva anche da parte del territorio, condivisa e partecipata WoW 2025 anche dalle Associazioni di categoria, dagli Enti di formazione e da Sipro impegnati attivamente non solo per la loro presenza ma anche come portatori di idee, relazioni, workshop e talk dedicati al mondo del lavoro.

L’assessorato continuerà su questa linea di apertura e ascolto attivo, con l’obiettivo di costruire azioni sistemiche e strategie integrate che accompagnino lo sviluppo del territorio e valorizzino il capitale umano locale.

“Il lavoro e le pari Opportunità non possono essere pensati come un tema settoriale. È una sfida trasversale che coinvolge istituzioni, imprese, mondo orientativo e società civile. Questo tavolo è solo l’inizio di un percorso che vogliamo costruire insieme, con responsabilità e visione e ringrazio tutte le associazioni di categoria e gli attori coinvolti per la loro presenza e risposta positiva al coinvolgimento e confronto” – ha dichiarato l’Assessore alle Politiche del Lavoro e Pari Opportunità, Angela Travagli.

L’incontro termina con l’impegno di ritrovarsi ancora durante l’anno  per proseguire il confronto, il coinvolgimento a favore di un coordinamento che possa amplificare  le potenzialità del nostro territorio senza disperdere risorse ed energie.